Tire seu
RH do modo manual.
Agentes de IA que cuidam da jornada do talento de ponta a ponta e liberam seu RH para focar no que realmente importa.
colaboradores atendidos
de conversas processadas
de horas economizadas
Hoje, 57% dos RH's gastam tempo com tarefas recorrentes e isso faz com que os times operem além da capacidade todos os dias.
SHRM, State of Workplace 2024 e Flowforma/Eurofound, 2025.
Tarefas repetitivas e falta de escala
Comunicação fragmentada e que não chega
Baixa eficiência e pouca automação e uso de IA
Muitas tarefas repetitivas e falta de escala
Comunicação fragmentada e que não chega
Baixa eficiência e pouca automação e uso de IA
Chegue no canal onde o colaborador estiver!
Disponível 24h
Sem app
Onde o colaborador estiver
Sem login
Agentes de IA que cuidam de toda jornada
Da seleção ao offboarding automatizado.
Recrutamento e seleção
Agentes que convocam e realizam inscrições de candidatos
Admissão
Agentes que conduzem a admissão e mantêm o engajamento
Onboarding
Agentes que automatizam a jornada de entrada em múltiplos canais
Comunicação interna
Agentes que automatizam campanhas multicanal e jornadas recorrentes
Atendimento ao colaborador
Agentes que tiram dúvidas, entregam documentos e abrem chamados com o RH
Offboarding
Agentes que conduzem a jornada de desligamento e esclarecem dúvidas
Plugue nos sistemas que você JÁ USA. Sem retrabalho.
Depoimentos de quem confia
Manoel Lima
Gerente de Com. Interna
Espaçolaser
A Bondy tem sido uma grande parceira de solução estratégica em nossa comunicação interna. Através das funcionalidades presentes na ferramenta, conseguimos customizar e segmentar nossa comunicação, formulários de pesquisa e interações com o público interno e agora conseguimos automatizar até aniversários de empresa, o que antes era feito manualmente. Vemos muito potencial e valor nesta plataforma.
Rose Catani
Responsável por Comunicação, Cultura e Desenvolvimento
Qive
A experiência do colaborador começa antes do primeiro dia — e com o apoio da Bondy, estamos conseguindo transformar esse início em algo mais fluido, transparente e estratégico. O desafio sempre foi garantir que a comunicação sobre o processo de admissão e onboarding chegue da forma certa, sem ruído, sem sobrecarregar. Ao integrar os disparos de mensagens no Whatsapp e no Slack, conseguimos estruturar uma esteira de comunicações que respeita o tempo e o contexto do novo Qiver. É menos burocracia, mais experiência.
Rosana Morconi
Coordenadora CSC
Minerva Foods
A Iris, nossa assistente virtual criada com a Bondy, virou peça-chave na experiência do colaborador na Minerva. Hoje, ela automatiza processos que antes eram totalmente manuais, como entrega de holerites, recibos de férias, informes de rendimento e espelho de ponto — tudo integrado ao SAP e acessível direto no WhatsApp. Além disso, centralizamos conteúdos e orientações que evitam idas desnecessárias ao RH. A praticidade aumentou demais, e os próprios colaboradores passaram a ver a Iris como referência para resolver dúvidas e acessar informações com autonomia.
O fim do modo manual começa aqui.
Escolha como dar o primeiro passo
