Kanban é um recurso da Bondy que permite organizar e gerenciar a jornada de comunicação de um colaborador de acordo com os processos internos de uma empresa. Ele é baseado no conceito de quadro Kanban, onde as etapas do processo são representadas visualmente em um formato de funil.

Com um Kanban, você pode simplificar o fluxo de trabalho e identificar os colaboradores ideais para cada etapa do processo de seleção. Você pode criar etapas personalizadas que correspondam aos estágios do seu processo de recrutamento, como triagem de currículos, entrevistas iniciais, avaliações técnicas e entrevistas finais.

Ao usar um Kanban, você pode visualizar facilmente os colaboradores em cada etapa do funil e gerenciá-los de forma eficiente. Isso ajuda a garantir que nenhum colaborador seja perdido durante o processo de recrutamento e permite que você identifique e selecione os candidatos mais qualificados.

O Kanban da Bondy é uma ferramenta poderosa para aprimorar a comunicação e acelerar a seleção de colaboradores. Experimente essa funcionalidade e descubra uma nova forma de gerenciar e selecionar candidatos de maneira eficiente dentro da plataforma Bondy.

Para acessar o Kanban no menu lateral à esquerda, clique em Organizar > Kanbans:

Você será direcionado para a página de Kanbans, onde conseguirá visualizar kanbans existentes ou então criar novos através do botão “Criar Kanban”.

Para criar um novo Kanban na Bondy, siga estes passos:

• Clique na opção ”Criar Kanban”.
• Adicione um nome para o seu Kanban, para identificá-lo facilmente.
• Adicione as etapas desejadas, que serão as colunas ou etapas do seu Kanban. Isso ajudará a organizar o fluxo de trabalho.
• Selecione a segmentação com os colaboradores que serão adicionados ao Kanban. 
• Clique em ”Salvar Kanban” 

Como editar um Kanban existente? 

• Localize o Kanban que deseja editar entre os Kanbans existentes na plataforma.
• Clique nas três bolinhas no canto inferior direito do Kanban selecionado.
• Selecione a opção ”Editar”.
• Após clicar em ”Editar”, você terá a possibilidade de fazer diversas alterações, como:
  • Editar as etapas existentes, adicionando novas ou excluindo as já existentes.
  • Alterar o nome do Kanban para uma identificação mais precisa.
  • Adicionar uma nova segmentação ou excluir alguma segmentação existente do Kanban, garantindo que apenas os colaboradores relevantes tenham acesso.
• Após realizar as edições necessárias, clique em ”Editar Kanban” para que as alterações sejam salvas e refletidas posteriormente.

Acesse o Kanban desejado dentro da plataforma Bondy.

• Dentro da etapa em que os colaboradores estão atualmente, selecione os colaboradores que deseja mover para outra etapa. Você pode selecionar um ou vários colaboradores, ou até mesmo todos os colaboradores da etapa.
• Clique em “Ações” e, em seguida, selecione a opção “Mover de etapa”.
• Uma janela chamada “Mover de etapa” será aberta, onde você poderá selecionar a etapa para a qual deseja transferir os colaboradores selecionados.
• Clique em “Confirmar”, localizado na parte inferior direita da tela.
• A Bondy irá atualizar o Kanban e os colaboradores selecionados serão movidos para a etapa desejada.